ปัจจัยที่ส่งผลต่อความตั้งใจในการเลือกใช้บริการผู้ฝึกสอนส่วนบุคคลของสมาชิกฟิตเนสเซ็นเตอร์ในเขตกรุงเทพมหานคร

Main Article Content

ประณัฐธร นินปาละ
สาริษฐ์ กุลธวัชวิชัย

บทคัดย่อ

วัตถุประสงค์ : เพื่อศึกษาปัจจัยที่ส่งต่อความตั้งใจในการเลือกใช้บริการผู้ฝึกสอนส่วนบุคคลจากสมาชิกฟิตเนสเซ็นเตอร์ในเขตกรุงเทพมหานคร โดยเฉพาะเจาะจงไปที่ตัวผู้ฝึกสอนส่วนบุคคลเป็นสำคัญโดยแบ่งปัจจัยเป็น 3 ด้านคือ ปัจจัยด้านคามรู้ความสามารถ ปัจจัยด้านบุคลิกภาพ และปัจจัยด้านความสัมพันธ์ระหว่างบุคคล


วิธีดำเนินการวิจัย : กลุ่มตัวอย่าง คือ สมาชิกฟิตเนสเซ็นเตอร์ที่ใช้บริการผู้ฝึกสอนส่วนบุคคลจำนวน 400 คน เครื่องมือที่ใช้ในการวิจัยครั้งนี้ คือ แบบสอบถามและนำมาวิเคราะห์ข้อมูลใช้สถิติพื้นฐาน ได้แก่ ค่าความถี่ ค่าร้อยละ ค่าเฉลี่ย และส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน ส่วนสถิติในการทดสอบสมมติฐานใช้ค่าสถิติ สมการถดถอยพหุคูณ (Multiple Regression)


ผลการวิจัย : ผู้ตอบแบบสอบถามส่วนใหญ่เป็นเพศหญิง มีอายุในช่วง 26-35 ปี อาชีพพนักงานบริษัทเอกชน ระดับการศึกษาปริญญาตรี ผลการวิจัยพบว่าปัจจัยด้านความรู้ความสามารถและปัจจัยด้านความสัมพันธ์ระหว่างบุคคลของผู้ฝึกสอนส่วนบุคคล มีผลต่อความตั้งใจในการเลือกใช้บริการผู้ฝึกสอนส่วนบุคคลส่วนด้านบุคลิกภาพของผู้ฝึกสอนส่วนบุคคลนั้นไม่ส่งผลต่อความตั้งใจในการเลือกใช้บริการผู้ฝึกสอนส่วนบุคคล


สรุปผลการวิจัย : ปัจจัยที่ส่งผลต่อใจในการเลือกใช้บริการผู้ฝึกสอนส่วนบุคคล ได้แก่ ปัจจัยด้านความรู้ควาสามารถ และปัจจัยด้านความสัมพันธ์ระหว่างบุคคลของผู้ฝึกสอนส่วนบุคคล กล่าวได้ว่าความรู้ความสามารถในเรื่องการดูแลสุขภาพ ทั้งในภาคปฏิบัติและทฤษฎีมีแนวโน้มจะช่วยทำให้ลูกค้าสามารถออกกำลังกาย ได้ตามเป้าหมายและเกิดความปลอดภัยในการออกกำลังกาย ซึ่งเป็นสิ่งที่ลูกค้าต้องการ ส่วนปัจจัยด้านความสัมพันธ์ระหว่างบุคคลของผู้ฝึกสอนส่วนบุคคล เกิดจากความดูแลเอาใจใส่ ความมีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี รวมถึงความกระตือรือร้นเต็มใจในการให้บริการ ซึ่งมีส่วนสำคัญที่ทำให้ลูกค้าเกิดความประทับใจ และอยากกลับมาใช้บริการอีก

Article Details

รูปแบบการอ้างอิง
นินปาละ ป. ., & กุลธวัชวิชัย ส. . (2020). ปัจจัยที่ส่งผลต่อความตั้งใจในการเลือกใช้บริการผู้ฝึกสอนส่วนบุคคลของสมาชิกฟิตเนสเซ็นเตอร์ในเขตกรุงเทพมหานคร. วารสารวิทยาศาสตร์การกีฬาและสุขภาพ, 21(1), 97–110. สืบค้น จาก https://he02.tci-thaijo.org/index.php/spsc_journal/article/view/241518
ประเภทบทความ
บทความวิจัย (Original Article)

เอกสารอ้างอิง

American College of Sport Medicine. (2011). Selecting and Effectively Using a Personal Trainer. Avaliable on https://www.acsm. org/docs/default-source/brochures/selectingand- effectively-using-a-personal-trainer.pdf

American Council on Exercise. (2013). How to Choose the Right Personal Trainer. Retrieved from https://www.acefitness.org/education-and-resources/lifestyle/blog/6624/how-to-choose-the-right-personal-trainer

Bangkokbiznews. (2016). Call Me Presonal Trainer. (Online). Retrieved December 19,2016, from https://www.bangkokbiznews. วารสารวิทยาศาสตร์การกีฬาและสุขภาพ ปีที่ 21 ฉบับที่ 1 (มกราคม-เมษายน 2563) 109 com/news/detail/732419

Brotherton, J., and Evans, C. (2010). The importance of the trainer: factors affecting the retention of clients in the training services sector. Industrial and Commercial Training, 42(1), 23-31.

Chaiyingyong, N. (2017). Health and Wellness Industry Trends. (Online). Retrieved January 2, 2017, from Bangkokbiznews Website: https://www.bangkokbiznews.com/news/detail/734269

Chiu, W.-Y., Lee, Y.-D., & Lin, T.-Y. (2011). Innovative services in fitness clubs:personal trainer competency needs analysis. International Journal of Organizational Innovation, 3(3), 317-328.

Frost, J. L. (2009). Characteristics Contributing to the Success of a Sports Coach. The Sport Journal 12(1).

Hutson, D. J. (2013). “Your body is your business card”: Bodily capital and health authority in the fitness industry. Social Science and Medicine, 90, 63-71. doi:https://doi.org/10.1016/j.socscimed.2013.05.003

Infofit. (2018). 10 Reasons to Hire a Personal Trainer. (Online). Retrieved February 20,2018, from https://www.infofit.ca/10-reasons-to-hire-a-personal-trainer/

Kittipongphakorn, K. and Tingsabhat, J. (2012). The opinions of managers and members of fitness centers about desirable characters of exercise leaders. Journal of Sports Science and Health, 13(1), 50-62.

Malek, M. H., Nalbone, D. P., Berger, D. E., and Coburn, J. W. (2002). Importance of health science education for personal fitness trainers. Journal of Strength and Conditioning Research, 16(1), 19-24.

Melton, D., Dail, T. K., Katula, J. A., and Mustian, K. M. (2011). Women’s perspectives of personal trainers: a qualitative study. The Sport Journal, 14(1), 1-18.

Melton, D. I., Dail, T. K., Katula, J. A., and Mustian, K. M. (2010). The current state of personal training: Managers’ perspectives. Journal of Strength and Conditioning Research, 24(11), 3173-3179.

Melton, D. I., Katula, J. A., and Mustian, K. M.(2008). The current state of personal training: An industry perspective of personal trainers in a small southeast community. Journal of Strength and conditioning research, 22(3), 883-889.

Mekthon, S. (2007). Personal trainer must have a license. (Online). Retrieved Junly 25,2007, from https://www.manager.co.th/QOL/ViewNews.aspx?NewsID=9500000087008

National Statistical Office of Thailand. (2015). Number of population aged 15 years and over by physical activity 2015. (Online).Retrieved April 6, 2018, from National Statistical Office of Thailand Website: https://service.nso.go.th/nso/nsopublish/themes/files/ExcPhysical_ActivityPdf58.pd

Olivo, J. (2018). Preferred Traits in Personal Trainers. Master’ Thesis, Kinesiology and Health Science, Stephen F. Austin State University .Texas.

Prachachat. (2011). Office of the Consumer Protection Committee on Complaints, Fitness Membership Agreement. (Online). Retrieved June 25, 2011, from https://www.prachachat.net/news_detail.php?newsid=

Prachapichai, S. (2017). Personal Trainer. (Online).Retrieved January 3, 2017, from https://roo- young.com/archives/407

Thongjinda, A. (2014). Willing to pay for a personal trainer. Master’ Thesis, School of Development Economics, National Institute of Development Administration .Bangkok. Sirisakkasemporn, S. (2015). Outside skills,

Knowledge and Personality Can Affect the Decision to Use a Personal Trainer in a Gym. Master’ Thesis, School of Business Administration, Bangkok University . Pathum Thani.