ารพัฒนาตัวบ่งชี้การจัดการความรู้ด้านสุขภาพในชุมชนของสถานีอนามัย

Abstract

บทคัดย่อ

การวิจัยครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อ 1) พัฒนาตัวบ่งชี้การจัดการความรู้ด้านสุขภาพในชุมชนของ สถานีอนามัย และ 2) วัดสภาพการจัดการความรู้ด้านสุขภาพในชุมชนของสถานีอนามัย ประชากรที่ศึกษา ประกอบด้วย สถานีอนามัยทั่วประเทศ จำนวน 9,759 แห่ง ตัวอย่างการวิจัยได้มาจากการสุ่มตัวอย่างแบบ หลายขั้นตอน ได้กลุ่มตัวอย่าง จำนวน 370 แห่ง

ผลการวิจัยพบว่า

1.ตัวบ่งชี้การจัดการความรู้ด้านสุขภาพในชุมชนของสถานีอนามัย ประกอบด้วย 4 องค์ประกอบ คือ 1) องค์ประกอบด้านบุคลากร ได้แก่ ภาวะผู้นำ การเสริมพลังอำนาจ การจูงใจ 2) องค์ประกอบด้าน กระบวนการในการจัดการความรู้ด้านสุขภาพในชุมชน ได้แก่ การกำหนดความรู้ การค้นหาความรู้ การเลือก วิธีการในการจัดการความรู้ การได้ความรู้ใหม่ การดำเนินการใช้ความรู้ใหม่ และการประเมินผลการใช้ ความรู้ 3) องค์ประกอบด้านองค์กร ได้แก่ โครงสร้างของสถานีอนามัย วิสัยทัศน์/พันธกิจ/กลยุทธ์ วัฒนธรรมองค์กร บรรยากาศการทำงาน และ 4) องค์ประกอบด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ

2. สถานีอนามัยทั่วประเทศ มีการจัดการความรู้ด้านสุขภาพอยู่ในระดับมาก ( = 4.22, SD = 0.49) เมื่อจำแนกตามองค์ประกอบ พบว่าทุกองค์ประกอบมีค่าเฉลี่ยอยู่ในระดับมาก และองค์ประกอบด้าน บุคลากรมีการจัดการความรู้อยู่ในระดับสูงสุด ( = 3.97, SD = 0.70) เมื่อเทียบกับองค์ประกอบอื่นๆ

คำสำคัญ : การจัดการความรู้, ตัวบ่งชี้ด้านสุขภาพ, สถานีอนามัย

Abstract

The purposes of this research were : 1) to develop the indicators on knowledge management in community health offices in Thailand 2) to assess health knowledge management in community health offices. The sample group consisted of 370 community health officers selected by multi-staged random sampling technique.

The results of this research were as follows:

1. Indicators of Health knowledge management in community health offices consisted of 4 components namely 1) Personnel : consisted of indicators related to Leadership, Empowerment and Motivation 2) Knowledge Management Process : consisted of indicators related to Knowledge Identification, Knowledge Capture, Knowledge Selection, Knowledge Creation, Knowledge Sharing and Knowledge Evaluation 3) Organization of Community Health Offices : consisted of indicators related to Structures, Vision/Mission/Strategy, Organization Culture and Atmosphere of the of community health offices components and 4) Information Technology.

2. The study revealed that knowledge management in community health offices was at a high level ( = 4.22, SD = 0.49). Among all 4 components, The Personnel components was at the highest score ( = 3.97, SD = 0.70).

Key Words : Knowledge Management, Health Indicators, Health Center