Leadership Soft Skills and Organizational Support Affecting Environmental Health Operations of Public Health Officers at Sub-District Health Promoting Hospitals Buriram Province

Authors

  • Suchada Champanoi Department of Public Health Administration, Faculty of Public Health, Khon Kaen University
  • Prachak Bouphan กลุ่มวิชาการบริหารสาธารณสุข คณะสาธารณสุขศาสตร์ มหาวิทยาลัยขอนแก่น
  • Nopparat Senahad Department of Public Health Administration, Faculty of Public Health, Khon Kaen University

Keywords:

Leadership soft skills, Organizational support, Environmental health operations

Abstract

This cross-sectional descriptive research aimed to study leadership soft skills and organizational support affecting environmental health operations of public health officers at sub-district health promoting hospitals Buriram province, Thailand. A set of 129 public health officers was randomly selected by systematic random sampling technique from 226 of populations. The data was collected using questionnaires and In-depth interview guidelines. Data analysis was performed with descriptive and inferential statistics at 0.05 significant level.

The results showed that the overall level of leadership soft skills, organizational support and environmental health operations were at a high level with averages of 4.08 (SD= 0.40), 3.80 (SD=0.53) and 4.12 (SD=0.45), respectively. The overall of leadership soft skills and organizational support had a statistically significant moderate relationship with environmental health operations (r=0.601, p-value<0.001), (r=0.678, p-value<0.001), respectively. Five variables consisted of organizational support; human resources, leadership soft skills; planning and organization, teamwork, organizational support; management and leadership soft skill; and innovation affected and could jointly predict the environmental health operations of public health officers at sub-district health promoting hospitals in Buriram province, Thailand at 58.3 percent (R2=0.583, p-value<0.001).

Author Biographies

Suchada Champanoi, Department of Public Health Administration, Faculty of Public Health, Khon Kaen University

Master of Public Health Candidate

Prachak Bouphan, กลุ่มวิชาการบริหารสาธารณสุข คณะสาธารณสุขศาสตร์ มหาวิทยาลัยขอนแก่น

Associate Professor

Nopparat Senahad, Department of Public Health Administration, Faculty of Public Health, Khon Kaen University

Lecturer

References

กรมอนามัย กระทรวงสาธารณสุข. รายงานสถานการณ์อนามัยสิ่งแวดล้อม พ.ศ.2563 [อินเตอร์เน็ต]. 2563 [เข้าถึงเมื่อ 2565 ธ.ค. 10]. เข้าถึงได้จาก: https://env.anamai.moph.go.th/th/reportenv63

กรมอนามัย กระทรวงสาธารณสุข. แผนยุทธศาสตร์การพัฒนาระบบส่งเสริมสุขภาพและอนามัยสิ่งแวดล้อมระยะ 5 ปี (พ.ศ. 2566-2570) [อินเตอร์เน็ต]. 2565 [เข้าถึงเมื่อ 2565 ธ.ค. 14]. เข้าถึงได้จาก: https://hpc10.anamai.moph.go.th.

Crosbie R. Learning the soft skills of leadership. Industrial and Commercial Training. 2005;37(1):45-51. doi: 10.1108/00197850510576484

ทองหล่อ เดชไทย. หลักการบริหารสาธารณสุข. พิมพ์ครั้งที่ 4. กรุงเทพฯ: ภาควิชาบริหารงานสาธารณสุข คณะสาธารณสุขศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหิดล; 2549.

สำนักงานสาธารณสุขจังหวัดบุรีรัมย์. คู่มืออธิบายตัวชี้วัดสำหรับการควบคุม กำกับ ติดตาม และการประเมินผลการดำเนินงานตามคำรับรองการปฏิบัติราชการ สำนักงานสาธารณสุขจังหวัดบุรีรัมย์ ประจำปีงบประมาณ 2565 [อินเตอร์เน็ต]. 2565 [เข้าถึงเมื่อ 2566 ก.ค. 15]. เข้าถึงได้จาก: https://drive.google.com/file/d/1bFvWwIbEkAmiDDwhTSaTmTE18n05OuXq/view

สำนักงานสาธารณสุขจังหวัดบุรีรัมย์. เอกสารประกอบการตรวจราชการและนิเทศงานกระทรวงสาธารณสุขกรณีปกติ รอบที่ 1 ประจำปีงบประมาณ 2565 เขตสุขภาพที่ 9 จังหวัดบุรีรัมย์. เอกสารอัดสำเนา: สำนักงานสาธารณสุขบุรีรัมย์; 2565.

Cohen J. Statistical Power Analysis for the Behavior Sciences. 2nd ed. Hillsdale NJ: Lawrence Erlbaum; 1988.

ประวีณา สุมขุนทด, ประจักร บัวผัน. แรงจูงใจและการสนับสนุนจากองค์กรที่มีผลต่อการดำเนินงานด้านอนามัยสิ่งแวดล้อมของเจ้าหน้าที่สาธารณสุขในโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบล จังหวัด นครราชสีมา. วารสารวิจัยและพัฒนาด้านสุขภาพ 2566;9(2):32-45.

วีนัส พีชวณิชย์, สมจิต วัฒนาชยากูล, เบญจมาศ ตุลยนิติกุล. สถิติพื้นฐานสำหรับนักสังคมศาสตร์. กรุงเทพฯ: โฟร์พริ้นติ้ง; 2547.

Likert R. The Human Organization: Its management and values. New York: McGraw-Hill, 1967.

เสาวณีย์ ม่วงนิล, นครินทร์ ประสิทธิ์, สุรชัย พิมหา, นพรัตน์ เสนาฮาด, สุพัฒน์ กองศรีมา, ศรัณยา พันธุ์โยธา และคณะ. สุนทรียทักษะภาวะผู้นำและบรรยากาศองค์การที่มีผลต่อการปฏิบัติงานตามมาตรฐานโรงพยาบาลส่งเสริมและสนับสนุนการแพทย์แผนไทยและการแพทย์ผสมผสานของเจ้าหน้าที่ สาธารณสุขในโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบล จังหวัดขอนแก่น. วารสารศูนย์อนามัยที่ 9. 2566;17(3):936-51

นิลุบล ดีพลกรัง, ประจักร บัวผัน, สุรชัย พิมหา. สุนทรียทักษะภาวะผู้นำและบรรยากาศองค์การที่มีผลต่อการปฏิบัติงานของทันตแพทย์ในโรงพยาบาลชุมชน จังหวัดนครราชสีมา. วารสารวิจัย มข. (ฉบับบัณฑิตศึกษา). 2563;20(2):72-83.

ทักษิณา บุญขันธ์, ประจักร บัวผัน, ชัญญา อภิปาลกุล. คุณลักษณะส่วนบุคคลและสุนทรียทักษะผู้นำที่มีผลต่อการปฏิบัติงานตามหลักธรรมาภิบาลของผู้อำนวยการโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบลในจังหวัดอุดรธานี. วารสารวิจัย มข. (ฉบับบัณฑิตศึกษา). 2562;19(3):142-53

กนกอร ผิวเพชร, สุวิทย์ อุดมพาณิชย์, ประจักร บัวผัน. ปัจจัยแห่งความสำเร็จและการสนับสนุนจากองค์การที่มีผลต่อการจัดการมูลฝอยติดเชื้อของเจ้าหน้าที่สาธารณสุขในโรงพยาบาลชุมชน จังหวัด นครราชสีมา. วารสารวิจัยและพัฒนาด้านสุขภาพ 2566;9(2):46-57.

ปภินวิทย์ คำสมาน, มกราพันธุ์ จูฑะรสก, ประจักร บัวผัน. ปัจจัยแห่งความสำเร็จและการสนับสนุนจากองค์การที่มีผลต่อการปฏิบัติงานด้านการป้องกันและควบคุมวัณโรคของเจ้าหน้าที่สาธารณสุขในโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบล จังหวัดสกลนคร. วารสารวิจัย มข. (ฉบับบัณฑิตศึกษา). 2564;21(3):223-35.

นิชาภา หลังแก้ว, ชนะพล ศรีฤๅชา. บรรยากาศองค์การและการสนับสนุนจากองค์การที่มีผลต่อการปฏิบัติงานตามเกณฑ์คุณภาพผลงานบริการของเจ้าหน้าที่สาธารณสุขในโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบล จังหวัดบุรีรัมย์. วารสารศูนย์อนามัยที่ 9. 2564;15(38):685-704.

Downloads

Published

2024-07-06

How to Cite

Champanoi, S., Bouphan , P. ., & Senahad, N. (2024). Leadership Soft Skills and Organizational Support Affecting Environmental Health Operations of Public Health Officers at Sub-District Health Promoting Hospitals Buriram Province. REGIONAL HEALTH PROMOTION CENTER 9 JOURNAL, 18(3), 974–988. retrieved from https://he02.tci-thaijo.org/index.php/RHPC9Journal/article/view/268316